根据《衡水学院新教师入职教育培训管理方法》以及外国语学院制定的《新教师入职教师专业成长实施方案》,1月16日上午,外国语学院举办了新教师教学文件评比大赛,这是继入职教育、听课、新老教师幸福教育分享会等培训内容之后的又一次培训成果展示。
上一篇::我校召开餐饮工作专题会这次大赛评比内容包括教学大纲、教学进度表、教案、教学日志以及听课记录表,参评范围涵盖新入职教师以及三校合并的专业教师,担任本次大赛评委的有外国语学院副院长、副书记魏贵娟,副院长安晓红以及教务办、教研室、督导组的老师们。经过认真审核,最后评出一等奖2名:赵新松、王玉;二等奖2名:杨弈、李凌宇;三等奖2名:季焕荣、葛翠恩。本次大赛为新教师提供了展示与交流平台,规范了外国语学院过程教学管理,提升了新教师教学规范化水平,是外国语学院在教师培训与教师个性化发展、教学能力提升与课堂诊断统一方面的一次有效尝试。
1月19日下午,外国语学院举办了新教师教学文件评比大赛颁奖大会。院长许素波主持颁奖大会,并对新教师所取得的成绩以及相关指导教师的辛勤付出予以高度肯定。副院长安晓红宣布获奖教师名单,对下学期将要开展的新教师教学技能大赛提出要求。最后,相关指导教师分别为获奖新教师颁奖。新教师教学文件评比大赛的成功举办为外国语学院本学期的工作画上了一个圆满的句号。
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(作者:佚名 编辑:衡水学院)
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